דוגמא לסמינריון – תהליך אוריינטציה ומחויבות ארגונית

שורשיו של הביטוח כעקרון חברתי שנועד להבטיח ערבות הדדית נטועים עמוק בליבתה של החברה האנושית עוד בטרם התפתחה כלכלת השוק. הקובץ משמש כדוגמה מבנית בלבד, אינו עבודה מקורית להגשה, ומיועד להמחשה לימודית.

₪69

מק"ט / ברקוד:: 250320209

הוסף לסל הקניות

קרא עוד

תיאור

2. סקירת ספרות. 5

2.1 תהליך האוריינטציה. 5

2.2 מחויבות עובדים.. 8

2.3 הקשר בין אוריינטציה בגיוס עובדים לבין מחויבות ארגונית. 16

3. שיטת המחקר שננקטה בעבודה. 18

4. ממצאים.. 21

4.1 מדדי פיזור. 21

5. מסקנות והמלצות. 24

ביבליוגרפיה. 28

נספחים 30

מוצרים קשורים